Le système tunisien de santé s’est développé d’une manière notable depuis l’indépendance. Aujourd’hui, au niveau de l’infrastructure, ce système comporte des établissements publics et parapublics dépendant, soit du ministère de la santé, soit d’autres ministères ou départements (hôpitaux militaires, polycliniques de la CNSS).
L’offre privée de soins ambulatoires et d’hospitalisation – de plus en plus importante depuis les années 1990 – n’est soumise à régulation qu’en ce qui concerne les normes de bâtiments, d’installations techniques et d’équipements. Au niveau des ressources humaines, on relève une importante croissance en nombre et en qualité des professionnels de la santé et ce grâce surtout à l’intérêt porté à la formation.
Considéré comme un domaine stratégique et à portée sociale, le secteur des médicaments a connu une importante croissance grâce au développement de la production locale de produits pharmaceutiques et à l’encadrement assez stricte au niveau du prix de vente.
Cependant, le système de santé présente aussi des faiblesses, notamment en termes de prestation de soins, en termes de financement, en termes de mobilisation des ressources aussi, etc.
En fait, c’est le déficit en bonne gouvernance qui constitue, aujourd’hui, un motif de bien des soucis, sachant qu’une gouvernance est saine lorsque les décisions prises s’appuient sur des données probantes, lorsque le système de santé est transparent, inclusif et sensible aux besoins des populations, lorsque les objectifs stratégiques sont effectivement, efficacement, moralement et équitablement établis.
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